Proforma berekening (LogiSal)

Tijdens het maken van berekeningen in LogiSal kunt u met behulp van de verschillende tabbladen – Bruto Netto en Kosten – een duidelijk beeld vormen van wat een potentiele werknemer gaat verdienen, met welke premies de werknemer rekening moet houden en wat de kostprijs voor de werkgever is.

Deze informatie kunt u in LogiSal op verschillende plekken raadplegen. Bijvoorbeeld onder de eerder genoemde tabbladen in het Bereken scherm, maar ook bij Printen Slips > 1 Werknemer/Meer werkn. > Kostprijs. Dit kennisbank artikel gaat echter over het maken van proforma berekeningen.

Voor het maken van een proforma berekening is het handig om te beginnen met een nieuwe werknemer – of gebruik te maken van een al eerder gecreëerde test-werknemer.

Tip: Heeft u niet voldoende ruimte met uw huidige licentie om een extra werknemer aan te maken? Download dan LogiSal opnieuw en installeer deze op een andere locatie op uw systeem (dus niet in dezelfde locatie als uw huidige LogiSalXXXX map). Behalve ruimte om proforma berekeningen te maken bevat de LogiSal download ook een aantal demonstratie administraties. Handig! Daarmee kunt u gelijk aan de slag.

Voor het maken van een nauwkeurige berekening is het belangrijk dat u zo veel mogelijk gegevens correct in vult (denk hierbij aan de leeftijd, het aantal uren, loon, etc.)

Tip: LogiSal verplicht u om een BSN in te vullen. U kunt het volgende test BSN hiervoor gebruiken: 9999.90.123. Dien geen aangiften in met dit BSN nummer.

Aan de slag met Bereken

Om een proforma berekening te maken gaat u naar het Bereken scherm. Selecteer de werkgever en werknemer en klik vervolgens op Bereken. Controleer of de ingevulde gegevens kloppen en klik vervolgens op “Bereken het loon”.

In de bovenstaande afbeelding staat rechtsonder op het scherm de knop Print Proforma. Als u op deze knop klikt dan wordt het volgende opgeroepen:

• Bruto-netto gespecificeerd per onderdeel inclusief grondslagen en percentages.
• Kostprijs gespecificeerd per onderdeel inclusief grondslagen en percentages.

In de kostprijs is begrepen het percentage vakantiegeld dat bij de werkgever is opgegeven. Niet inbegrepen zijn de sociale lasten daarover.

Let op: deze berekening is nu nog niet geboekt. Dit is ook geen salarisspecificatie.